綿陽路橋建設有限責任公司於（yú）2003年11月由剝離行政職能的（de）綿陽市公路局及直屬一二分局組建而成，公司注冊資本壹億元，屬自主經營、自負盈虧的國有法人獨資企業。公司主（zhǔ）要從（cóng）事公路建（jiàn）設、公路工程、橋梁工程、公（gōng）路綠化工程、市政公用工程（chéng）、房建工程和公路養護、機械租賃及維修等業務。

一、崗位信息：

1.部門：公路養護中心

2.崗位名稱：機電工程師

3.招聘人數：1人

4.專業要求：機電、電（diàn）器、自動化相關專業

5.學曆要求：大學本科及以上學（xué）曆（lì）

二、崗位描述

1、負責按《公路隧道養護技術（shù）規範》等製度相關規定開展各項（xiàng）工作；

2、負責公路隧道供配電係統、通風係統、照明係（xì）統、消防係統、監控與（yǔ）通信信（xìn）號係統等的使用管理、日常保養（yǎng），故障維護工作，必要時向部門負責人和分（fèn）管領導匯報；

3、負責督促所管轄區域工作人員正確使用供配電、通風、照明、消防、監控等（děng）設施（shī）設（shè）備，及時糾正違規操（cāo）作行為；

4、負責督促所管轄區域（yù）工作人員正確有效完成設備的日常保養工作，定期（qī）對所管轄區域機電消防等設備進行巡檢並做好記錄；

5、業務上接受上級的技術檢查、督促和指導，執行各項（xiàng）設備（bèi）管（guǎn）理製度；

6、對機（jī）電相關人員開（kāi）展專（zhuān）業技術業務培訓；

7、負責相關技術檔案的建立、補充、完善和保密工作；

8、完（wán）成領導和（hé）部門負責人交辦（bàn）的其他工作。

三、資格條件

1、具有良好的政治素質和職業道德，遵守（shǒu）國家法律法規；工作態度端正，具有較強的責任心，工作細致，有一定的抗壓能力（lì）；身（shēn）體素質良好，具備正常履職的的身（shēn）體、心（xīn）理（lǐ）素質；

2、具有大學本（běn）科及以上學（xué）曆，機電、電器、自動化相關專業；

3、取得電氣、自動化控製、建築環境與設備、交通信號等機（jī）電相關（guān）專業工程師職稱；

4、年齡在40周歲以下，從事相關項目工程技術管理（lǐ）工作滿5年及以上，擁有隧（suì）道機電施工運維經驗優（yōu）先；

5、能熟練操作電腦，使（shǐ）用相關辦公及專業軟件；

6、身（shēn）體（tǐ）健康、責任心強、吃苦耐勞、服（fú）從安排、善（shàn）於學習，具有良好的團隊合作精神和溝通協調能力。

四、薪酬待遇

薪酬待（dài）遇麵議。

五、招聘流程

（一）報名

1.報名（míng）時間：2024年9月29日至2024年10月28日，逾期不再（zài）受理。

2.報名方（fāng）式：

（1）現場報名（míng）：綿陽市遊（yóu）仙區東津路13號五樓黨群人力資源部，聯係人：翟女士，聯係電話：0816-2273452。

（2）郵件報（bào）名：報名材料電子版發送至9482535@qq.com,郵件標題及附件（jiàn）名稱請注明“姓名+應聘崗位”。

3.報名材料包括：

（1）應聘報名表（附件2，含近期1寸免冠正（zhèng）麵（miàn）證件照）；

（2）本人身份證（zhèng）、學曆學位證書、學曆認證等原件及複印件和資格條件需要的其他（tā）證明材料。

4.報名（míng）要求：應聘者應確保提交材（cái）料（liào）真（zhēn）實準確，如發現信息不實（shí）、弄虛作假，立即（jí）取消應聘者資格（聘用（yòng）後發現上述（shù）情況，公司可無責任（rèn）解除勞動合同）。

（二（èr））資格審查

按照報名條件，對應聘人（rén）員進行資格（gé）審查。資格初審結束後，將通過電話或郵件通知初審合格人員進行麵試，未通過資格初（chū）審的人員不再另行通（tōng）知。

（三）用人測試

本次招聘為專業技術崗位，不設置筆試環節，麵試分數（shù）100分，排名第一的人員確定（dìng）為（wéi）擬錄用人員（yuán）。

（四）測試結果公示

在公司官網等相關網站公示麵試結果，公示期為3個工作日（rì）。公示期（qī）滿（mǎn）後，沒有問題或者反映的問（wèn）題（tí）不影（yǐng）響（xiǎng）錄用的，進入背景調查程序（xù），對反映有影響錄用的問題並查有實（shí）據的，不予錄用。

（五（wǔ））背景調（diào）查

對擬錄用（yòng）人員進行背景（jǐng）調查。背景調查重點（diǎn）考察應聘人員現實表現、業務能力、工作經曆、有無違法犯罪記錄等情況，背調不合格者不予（yǔ）錄用（背景（jǐng）調（diào）查人數與擬錄用人數（shù）之比為1:1）。

（六）體檢

根據背景調查情況，通知擬（nǐ）錄用（yòng）人員進（jìn）行體檢（參照執行公務員錄用體（tǐ）檢（jiǎn）通用標（biāo）準），體檢結果不符合錄用標準的，不予錄用。

（七）依法（fǎ）依規錄用

1.錄用前公（gōng）示。發布錄用公（gōng）示，公示期為3個工作日。

2.錄用。印製錄用（yòng）文件，並由公司與其簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為1年（含試用期2個月）；試（shì）用期（qī）內如（rú）發現錄用人（rén）員不（bú）符合錄用（yòng）條（tiáo）件、不能勝任工作或有違法違紀違規等情形的，予以解聘。

3.遞補說明。擬錄用人員如因背調未通過、體檢不合格、公示期間（jiān）存在問題（tí）及擬錄用人員主動放棄或被動放棄錄用資格（gé）的，經公司研究，且在（zài）征求應聘者個人意願後，按應聘者綜合得分從高到低排序順位（wèi）遞補一次。

六、工作要求

（一）應聘（pìn）人員應提供準確的（de）電話聯絡方（fāng）式，確保隨時（shí）可以聯（lián）係，否則造成的後果由（yóu）本人自行承擔。

（二）已錄用人（rén）員須在規定時間內報到，逾期不能報到，不保留錄用資格。

（三）嚴格執行回避規定，凡有夫（fū）妻關係、直係血親、三代以內旁係血親以及近姻親關係參加應聘的，有關人員必須執行回避規定。與應聘人員有其他關係，可能影響選用聘用工作公平公正的，或根據他人投訴，經確認存在需要回避（bì）情形的，也必須實行回避。

（四）紀委辦公（gōng）室對此次公開招聘工作進行全程監督。相（xiàng）關部門（mén）和相關人員應嚴格遵守工作紀律，堅持規範程序，陽光操作，確保公平公正。對在報名、麵試、背景（jǐng）調（diào）查、體檢等招聘環節中如（rú）存（cún）在弄虛作假行（háng）為，一經查實，按照有關規定嚴肅處理。

七、監督投訴渠（qú）道

（一）綿陽（yáng）路橋建設有（yǒu）限責任公司紀委辦（bàn）公室，聯係人：曾女士，聯係電話0816-2395171。

（二）綿陽市（shì）國資委“護國資”熱線：0816-2247110。

綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com。

附件：應聘報名表.docx